UN INFORME CON LAS DISTINTAS ESPECIALIDADES QUE PODRÁN CURSARSE

UN INFORME CON LAS DISTINTAS ESPECIALIDADES QUE PODRÁN CURSARSE

El Centro de Formación Laboral 401 y los cincuenta y tres cursos para el año 2025

Con desarrollo en la sede del establecimiento, Burgos 940, y en algunas subsedes y entornos formativos, la oferta educativa incluye capacitaciones en las especialidades de administración y comercialización, agropecuario, comunicación social, construcciones, electromecánica, electrónica, energía eléctrica, estética profesional, gastronomía, hotelería y turismo, industria alimentaria, informática, entre otras.

2 de febrero de 2025

Durante el ciclo lectivo 2025, el Centro de Formación Laboral N° 401 de Azul dictará cincuenta y tres cursos, de diversas especialidades, según se anunció durante la última semana.

Dicho anuncio, con la presencia del intendente municipal Nelson Sombra, estuvo a cargo del director del CFL 401, Diego Santillán, y del regente de la institución, Román Ros.

En esa oportunidad, Santillán expresó que "es una gran satisfacción poder comenzar un nuevo ciclo lectivo con una gran cantidad de cursos y con el acompañamiento de las instituciones y el Municipio a la cabeza. Se dictarán 53 cursos en diferentes familias profesionales. En marzo iniciarán 35 de ellos y el resto irá empezando a lo largo del año".

Destacó asimismo que "es importante dotar a nuestra comunidad de mano de obra capacitada y estar en línea con toda la política de desarrollo que está impulsando el Municipio. Queremos que esta oferta educativa llegue a toda la comunidad, pero en especial a los jóvenes. Los oficios en general tienen una gran relevancia y han cobrado una importancia fundamental en el desarrollo".

"La oferta es amplia e inclusiva. No está solamente orientada a nuestra localidad, sino también a las localidades vecinas", explicó Santillán.

En tanto, el regente del CFL 401 Román Ros puntualizó que la preinscripción está vigente desde ayer y se extenderá la primera quincena de febrero "en la página del Instituto Provincial de Formación Laboral y se realizará online. Todos los interesados mayores de 16 años que hayan terminado el primario pueden anotarse. A partir del 12 de febrero podrán acercarse a nuestra sede para culminar la inscripción".

A continuación, se menciona cada uno de los cursos, así como también su duración -cuando se indica "cursada anual", en todos los casos, comprende el período marzo a diciembre del 2025-, y, finalmente, el lugar donde será dictado.

Para el rubro "Agropecuario" se han previsto los siguientes:

-Operario/a Hortícola (300 horas), cursada anual, a dictarse en el Instituto del Carmen de Cacharí.

-Jardinero/a (300 horas); también anual, en instalaciones del Centro Catequístico y Misionero Santa Teresita de Azul.

-Tractorista (270 horas), de marzo a octubre del 2025, en la sede central de CFL 401, Burgos 940.

-Operador/a de Cosechadora, de octubre a diciembre, en sede del CFL 401.

En la especialidad "Administración y Comercialización", los cursos previstos son:

-Administración de Pymes (350 horas), de duración anual, a dictarse en la sede del CFL 401.

-Operador de Herramientas de Marketing y Venta Digital, a desarrollarse en el primer semestre del 2025, en la sede del CFL 401.

-Gestión de Redes Sociales (150 horas), de junio a octubre, en dicha sede.

-Habilidades para Emprender (48 horas), de octubre a diciembre, en sede de Burgos 940.

Para el rubro "Comunicación Social", los cursos previstos para el 2025 son:

-Capacitación en Oratoria (120 horas), de marzo a mayo, en la sede del CFL 401.

-Comunicador/a para organizaciones sociales, a dictarse de junio a diciembre del 2025, en la sede del establecimiento formativo.

"Construcciones" es otra de las especialidades que, este año, tendrá varios cursos:

-Calderista (550 horas), de trayecto anual y a dictarse en la sede del CFL 401.

-Armador y Montador de Paneles y Cielorrasos de Placas de Roca de Yeso; también anual, a dictarse en el Centro Catequístico y Misionero Santa Teresita de Azul.

-Armador y montador de plataformas y entramados de componentes de madera; duración anual, en la sede del CFL 401.

-Mantenimiento de Edificios (400 horas); anual; en sede del CFL 401.

En el caso de la especialidad "Electromecánica", los cursos son:

-Reparador/a de Refrigeradores Domésticos, de cursada anual, en la sede del establecimiento.

-Instalador/a y reparador/a de equipos de climatización; también anual, en sede.

El rubro "Electrónica" este año desarrollará cuatro cursos:

-Práctico en Diagnóstico, Reparación y Mantenimiento de PC, de marzo a mayo, en sede del CFL 401.

-Instalador y operador de cámaras de seguridad, de mayo a julio, en sede.

-Instalador/a de alarmas de seguridad (100 horas de cursada), de julio a agosto, en sede.

-Reparación de dispositivos móviles y celulares, de agosto a diciembre, también en sede.

La especialidad "Energía Eléctrica", contempla el siguiente curso:

-Electricista en inmuebles (810 horas de cursada), anual, en la sede del establecimiento, Burgos 940.

Para el rubro "Estética Profesional" se han previsto los cursos de:

-Manicuría (150 horas), de marzo a julio, en sede.

- Depilación (150 horas), de julio a diciembre, en sede.

"Gastronomía", para el 2025, desarrollará los siguientes cursos:

-Inglés para Hotelería y gastronomía Nivel I, de marzo a julio, en sede.

-Inglés para Hotelería y Gastronomía Nivel II, de julio a diciembre, en sede.

-Panadera/o, cursada anual, en sede.

-Cocinera/o, también anual, en sede.

-Cocina Vegetariana (150 horas), de marzo a julio, en sede.

-Cocina Saludable (150 horas), de julio a diciembre, en sede.

-Maestro/a Pizzero/a y Rotisero/a (300 horas), de duración anual, en la Subsede Unidad Penal N° 7.

En la especialidad "Hotelería y turismo":

-Inglés para Turismo Nivel I (180 horas), de marzo a julio, en sede.

-Inglés para Turismo Nivel II, de julio a diciembre, en sede.

- Recepcionista y Conserje de Hotel, de marzo a julio, en sede.

-Coordinador/a Turístico/a, de julio a diciembre, en sede.

Para el rubro "Industria Alimentaria", los cursos de:

-Elaboración de Alfajores Regionales, de marzo a mayo, en sede.

-Elaboradora/or de Pastas Alimenticias, de mayo a diciembre, en sede.

-Charqueadora/or, de marzo a julio, en la Subsede Azul Natural Beef.

-Charqueadora/or (segunda instancia), de julio a diciembre, en Subsede Azul Natural Beef.

El rubro "Culturales" contempla el siguiente curso:

-Redes Sociales, de cursada anual, en sede del CFL 401.

"Informática", por su parte, desarrollará los cursos que se mencionan a continuación:

-Habilidades Digitales, de marzo a mayo, en sede.

-Pensamiento Computacional - Programación, de mayo a julio, en sede.

-Diseño de Página Web, de julio a diciembre, en sede.

En la especialidad "Madera y Mueble":

-Operador de Carpintería y Fabricación de Mobiliario, cursada anual, en sede.

-Operador de Carpintería y Fabricación. de Mobiliario, también anual, en Subsede Unidad Penal N° 52.

-Tapicero/a (250 horas), de desarrollo anual, en sede del CFL 401.

Para la especialidad de "Metalmecánica", los cursos de:

-Soldador/a (486 horas), anual, en Subsede Taller de Herrería.

-Soldador/a básico (261 horas), anual, en Subsede Unidad Penal N° 7.

La especialidad "Seguridad y Medio Ambiente" tendrá este año los cursos de:

-Limpieza Institucional (100 horas), de marzo a mayo, en sede.

-Salud y Seguridad en el Trabajo, de mayo a septiembre, en sede.

-Limpieza Institucional, de septiembre a diciembre, en sede.

El rubro "Textil e Indumentaria":

-Confección de Bolsos y Mochilas, de cursada anual, en sede.

-Revisación y Terminación de Prendas, también anual, en Subsede Unidad Penal N° 52.

-Modelista - Patronista, cursada anual, en sede del CFL 401, Burgos 940.


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