29 de octubre de 2015
Este concepto fue vertido ayer por el secretario General del SOEMPA al dialogar con EL TIEMPO acerca de la continuidad de la medida de fuerza que están llevando adelante en el Cementerio y en otras áreas de la Comuna. El titular del gremio advirtió que en la necrópolis local “la situación está dura. En realidad, en ese lugar se transluce la situación de todos los trabajadores municipales”. Asimismo informó que los empleados decidieron no hacer más inhumaciones hasta que no se solucione el conflicto. “No estoy en contra del festival, pero si apareció el dinero para el Cervantino tendrá que aparecer la plata para pagarle la deuda a los trabajadores. Y más allá de eso, presentamos un expediente hace más de 10 días para que nos convoquen a dialogar sobre toda la problemática, y todavía no nos llamaron”, aseguró.
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El secretario General del Sindicato de Obreros y Empleados Municipales del Partido de Azul, Ruben Rodríguez, dialogó ayer con EL TIEMPO acerca de la continuidad de la medida de fuerza que está llevando adelante desde el gremio en el Cementerio y en otras áreas de la Comuna.
Entre otras cosas, el dirigente gremial señaló que los empleados de la necrópolis local decidieron en la víspera no realizar más inhumaciones hasta que no se arribe a buen puerto en el marco de este conflicto.
También destacó que desde el gremio están abiertos al diálogo y que desde el Departamento Ejecutivo no se los convoca a conversar para buscarle una salida a esta problemática.
“Se están preocupando más por los muertos que por los vivos”
“En el Cementerio la situación está dura. En realidad, en ese lugar se transluce la situación de todos los trabajadores municipales”, señaló Rodríguez en el comienzo de la charla con este matutino. Paso seguido, el titular del SOEMPA informó que en una asamblea realizada el martes se decidió “tomar una medida en conjunto, porque los trabajadores quieren que se les abone todo lo que se les debe, no sólo un mes. En ese contexto es que por más que le paguen a los empleados del Cementerio las medidas no se van a levantar, ya que hay compañeros de otros sectores que conviven con problemáticas más graves aún”.
En idéntico aspecto, Rodríguez expresó que “yo he manifestado -y parece que mis palabras son duras y alejadas de todo sentimiento, aunque así no lo sea- que se están preocupando más por los muertos que por los vivos”.
El dirigente gremial ejemplificó lo anteriormente mencionado diciendo: “Un caso es el del Hogar San Francisco. Ahí están los abuelos y los empleados hacen horas extras, van los domingos y los feriados, cubren todos los horarios necesarios para cuidarlos. ¿Qué pasaría si los abandonaran? Quedarían deambulando ahí; nadie le daría los medicamentos; nadie los bañaría. Entonces, como en el Cementerio no tenemos esa situación, paramos directamente. Y también somos solidarios con los compañeros que deciden tener más conciencia que los propios funcionarios. Pero si seguimos en este camino, es muy probable que un día se cansen y dejen todo librado todo al azar”.
“Amenazan con bajar contratos o con hacer sumarios administrativos”
Según Rodríguez, “esos riesgos se corren en el marco de una situación en la cual no tenemos ni comunicación con el Estado Municipal. La única forma que tienen para solucionar un conflicto es amenazando con bajar contratos o con hacer sumarios administrativos”.
“Si eso ocurre, nosotros veremos los argumentos legales con los que contamos para defender a los empleados, ya que es un claro ataque contra alguien que está reclamando por sus derechos y que está amparado en la ley”, añadió.
“¿Quién les dijo que pueden manejar las economías de las familias así?”
Por otro lado, el titular del SOEMPA advirtió que los trabajadores del Cementerio local decidieron no hacer más inhumaciones hasta que se solucione el conflicto. “La verdad es que yo celebro la determinación de los empleados, ya que todo esto pasó porque el trabajador municipal cedió mucho. Cedió tres años y medio sin que le den la ropa, en condiciones pésimas de trabajo en los edificios y en los vehículos, en los atrasos con el pago de las horas extras (que en realidad son horas habituales de trabajo, ya que si no se hacen perjudicarían enormemente los servicios públicos). Nos acostumbramos a que nos paguen un mes y seguimos trabajando; así hasta que te deben cuatro o cinco meses. ¿Y quién les dijo a ellos que pueden manejar las economías de las familias así?”, se preguntó.
A esto Rodríguez agregó: “Se muestra mucho el Cementerio, pero tenemos compañeros en la Terminal, a los cuales los hacen trabajar para anunciar los micros, que también van los fines de semana y los feriados. Y si el sindicato no toma una medida general… ¿Cuándo cobrarían esos empleados?...no cobrarían nunca”.
Además, el dirigente del SOEMPA apuntó que “el Estado Municipal nos ha dado una responsabilidad que no nos corresponde. Mandan a hablar a los familiares de los fallecidos con nosotros, cuando en realidad el que le tiene que dar una respuesta es el Departamento Ejecutivo”.
“Yo no soy Bertellys”
En otra parte de la entrevista con este diario, Rodríguez mencionó que mantuvo un diálogo en el marco de este conflicto con Roberto Rusciolelli, presidente del Consejo de Administración de la CEAL. Recordemos que el martes, el titular de la Cooperativa Eléctrica había manifestado que en el depósito del área de Servicios Sociales había once féretros esperando ser inhumados.
“Con Rusciolelli tuvimos una conversación porque ellos también están preocupados. Los familiares de los fallecidos, la casa velatoria, todos me vienen a ver a mí. Yo no tengo nada que ver. Yo no soy Bertellys que hizo un gobierno paralelo. Yo no hice un gobierno paralelo al de Inza y no puedo resolver nada. Yo solamente defiendo a los trabajadores”, remarcó el gremialista local y añadió que el martes “tuve la oportunidad de explicarle a un familiar de una persona fallecida cuál es la situación de los empleados. Entiendo que el escenario es difícil, pero hay trabajadores que la están pasando muy mal, que no pueden pagar los servicios, que no pueden darle de comer a sus hijos porque lo que les deben es parte del sueldo. La realidad marca que la Municipalidad le pagó sólo el 75 por ciento del sueldo a los empleados durante cinco meses”.
“No es tan difícil la solución del conflicto”
De igual forma, Rodríguez aseguró que “no es tan difícil la solución del conflicto. El Ejecutivo tomó la decisión política de entregar 500.000 pesos para el Festival Cervantino, que está bien, lo merece y lo necesita. Ahora ¿qué es más importante? ¿Eso o pagar a los trabajadores del Cementerio, del basural y del Hogar San Francisco?. Hay prioridades y con 500.000 pesos se solucionaba la deuda con los trabajadores”.
“No estoy en contra del festival, pero si apareció el dinero para el Cervantino tendrá que aparecer la plata para pagarle la deuda a los trabajadores. Y más allá de eso, presentamos un expediente hace más de 10 días para que nos convoquen a dialogar sobre toda la problemática, y todavía no nos llamaron. El Ejecutivo cree que somos como los monitos de circo, a los que les tiran unas monedas y trabajan. No es así. Tienen que armar un cronograma serio -incluso que esté avalado por el nuevo Intendente- que diga cuándo nos van a pagar el resto. También tienen que cargar la deuda del Estado Municipal, que hoy está en papel y no en el sistema. Eso es una preocupación, porque sino está en el sistema… ¿quién la paga?...los papeles se pueden perder”, concluyó el secretario General del SOEMPA.
CAPTURA DE PANTALLA DE SOMOS AZUL
FUNCIONARIOS REALIZARON CUATRO INHUMACIONES
A raíz del paro de trabajadores municipales agremiados al SOEMPA, quienes decidieron no realizar inhumaciones hasta que se solucione este conflicto, funcionarios municipales realizaron ayer cuatro entierros (foto). Así lo había anunciado el Secretario de Gobierno, Federico Saldaño, quien en horas de la tarde junto con los funcionarios David Torres y Juan Suparo, y con la colaboración del sacerdote Mauricio Scoltore y personal de CEAL Servicios Sociales, realizaron cuatro inhumaciones que venían postergadas desde el viernes pasado.
“IRRESPONSABILIDAD MAYÚSCULA DE LOS DIRIGENTES GREMIALES”
“Tengo expectativas de que se normalice hoy mismo (por ayer) porque hemos ido cumpliendo con todo lo diagramado en cuanto a pagos a los trabajadores municipales, tanto en sueldos como en horas extras. Si bien hay una deuda, hemos ido haciendo esa cadena de pagos que no se ha cortado. Anteayer (por el lunes), se abonaron horas extras a los empleados del Cementerio por lo que teníamos expectativas que ayer (por el martes) se resolviera”, expresó por su parte el intendente municipal, según se indicó en el parte de prensa oficial. “Hay un aspecto extorsivo hacia la gestión de gobierno y es muy peligroso porque atenta contra la población, ya que el tema de la Necrópolis local y las inhumaciones es muy serio. Se enviaron las notificaciones correspondientes, se tomarán las medidas que correspondan si no se reinicia el servicio inmediatamente. Acá hay una irresponsabilidad mayúscula por parte de los dirigentes gremiales que están impulsando esto y de los propios trabajadores que tendrían que pensar lo que están haciendo”, agregó José Inza.
El torneo de Primera División, organizado por la Liga de Fútbol de Azul, afrontará mañana una jornada decisiva con la disputa de la duodécima fecha. La programación se adelantó por el Día de la Madre y tendrá varios encuentros importantes, tanto en la pelea por el liderazgo como en la lucha por ingresar a los cuartos de final.
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