ELECCIONES EN EL DEPARTAMENTO JUDICIAL DE AZUL . "La principal función del Colegio es que le solucione los problemas al abogado"

El próximo viernes 15 de mayo, alrededor de 1700 matriculados están convocados a las urnas para elegir a la nueva conducción del Colegio de Abogados del Departamento Judicial de Azul. En este escenario, Luciano Capelli encabeza la lista 8 "Alternancia", una propuesta que se define como la continuidad del trabajo realizado por la actual presidenta, María Fernanda Giménez.

Capelli destacó que su lista representa una renovación generacional necesaria para afrontar los desafíos de la abogacía moderna. "El cambio tecnológico nos obliga a estar capacitados; la inteligencia artificial es algo de lo cual no podemos estar ajenos y necesitamos capacitar a los colegas para un uso responsable", afirmó el candidato.

Ejes de gestión: vacancias y defensa profesional

Uno de los puntos críticos que atraviesa el Departamento Judicial Azul es la demora en los trámites por la falta de magistrados. Capelli señaló que actualmente existen entre 26 y 27 vacantes en todo el distrito, incluyendo juzgados de familia, tribunales de trabajo y el fuero penal.

"Durante la gestión actual se lograron cubrir unas 12 ó 13 vacantes mediante una gestión activa ante las autoridades, y ese es un eje que queremos profundizar", explicó, remarcando que la falta de jueces no solo afecta al abogado sino directamente al ciudadano que espera una resolución.

Asimismo, hizo hincapié en la defensa de los honorarios profesionales. Destacó la creación de un "observatorio" desde el Colegio para dar seguimiento a las resoluciones judiciales que no cumplen con los mínimos legales, buscando proteger el valor del trabajo de los letrados ante las cámaras de apelación.

Apoyo a jóvenes y presencia en el territorio

Para los abogados que recién inician, la lista "Alternancia" propone medidas concretas para facilitar el "desembarco" en la profesión:

-Créditos blandos: para que los jóvenes puedan afrontar los gastos de montar su primer estudio.

-Programas de mentorías: un sistema de tutorías donde colegas con experiencia guíen a los recién recibidos en sus primeros pasos.

Respecto a la extensión territorial del departamento, que abarca once localidades, Capelli propone descentralizar la institución. Su objetivo es llevar las reuniones del Consejo Directivo físicamente a las distintas ciudades para escuchar las problemáticas locales, como el caso de los defensores ad hoc, quienes sufren demoras crónicas en los pagos por parte del Estado.

Perfil del candidato

Abogado con práctica en las áreas laboral, civil, comercial y penal, Capelli reside en Olavarría y busca suceder a la azuleña María Fernanda Giménez. En el plano personal, se definió como un apasionado de los deportes -jugador histórico de vóley y actual de tenis- y de la música, siendo ejecutante de piano y guitarra. El próximo 15 de mayo, Capelli competirá por la presidencia con otra colega olavarriense, Elda Donatelli, quien encabeza la lista "Integración".

"Tenemos una recepción muy favorable porque el actual Colegio ha trabajado de manera muy seria", concluyó Capelli, con optimismo, antes de continuar su recorrida de campaña por Rauch, Las Flores y Bolívar.

La lista

La lista que encabeza Capelli para el Consejo Directivo está integrada además por María Luz Hidalgo, Rodrigo Alfredo Sarraude, Melisa Del Valle, Ricardo Raúl Spinelli y Giuliana Testa como titulares. Para el Tribunal de Disciplina, los candidatos son Gabriel Gullón, Alfredo Fernando Ronchetti, Gustavo Lázaro Castagnari y Beatriz Rodríguez Craco.

Un dato significativo en esta nómina es la candidatura de la actual presidenta, María Fernanda Giménez, quien aparece como aspirante a directora titular de la Caja de Previsión Social para Abogados, acompañada por Francisco Javier Tourné como suplente.