COLUMNISTAS. Las "bases" marcaron las paritarias docentes 2015

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Como en algún momento de la historia sindical ya ocurrió, las “bases” pueden dar vuelta una votación aún cuando el jefe de la agremiación avale una oferta salarial, señaló la autora de este interesante enfoque. 

Por Laura Hojean / DYN

BUENOS AIRES - Las negociaciones salariales docentes desplegadas en cada una de las 25 jurisdicciones argentinas, incluida Nación, dejaron entre las nuevas lecturas y aprendizajes que las bases, como en algún momento de la historia sindical ya ocurrió, pueden dar hoy vuelta una votación aún cuando el jefe de la agremiación avale una oferta salarial.

Así ocurrió en dos casos emblemáticos, provincia de Buenos Aires y Santa Fe, donde dos sindicatos mayoritarios cuyas conducciones avalaron las subas salariales, cosecharon sus reveses en los plenarios y congresos sindicales, por parte de sus afiliados.

Algo similar ocurrió en Ciudad de Buenos Aires, donde 14 de 17 sindicatos docentes, entre ellos los mayoritarios UTE, alineados en CTERA y UDA avalaron la suba del 34,4% del haber inicial, pero tres agremiaciones, dos de ellas de izquierda, continúan reclamando la reapertura de la negociación al ministerio de Educación porteño, tal vez presionados por sus bases, aunque ya rige el aumento.

Mientras la jefa de la histórica y numerosa Federación de Educadores Bonaerenses (FEB), Mirta Petrocini, que aglutina al maestro "raso", muchos sin actividad política y de inserción en todos los distritos, declaraba ante los medios su conformidad con la propuesta de Daniel Scioli del 40% para el maestro sin antigüedad con un haber mínimo de 7.000 pesos y un 32 al 36% para el resto de la escala, otra realidad corría subterráneamente.

No se sabe si fue un “pase de facturas” de una interna gremial, como suele ocurrir a veces; una advertencia al sindicalismo o al gobierno de Scioli; o una real disconformidad con el salario conformado pero, según Petrocini, "el 77 por ciento de los docentes votó en contra porque para el docente con más de 10 años de antigüedad la suba será de sólo 100 pesos más de diferencia con el que recién se inicia".

Sorpresa en Santa Fe

Otro caso sorpresivo y llamativo a la vez, fue el de Santa Fe, donde el principal sindicato docente, AMSAFE, conducido por Sonia Alesso, quien además es secretaria general de CTERA nacional tras el fallecimiento de Stella Maldonado, tuvo una insólita negativa de las bases en el plenario al momento de someter la tentadora oferta del 35,5 por ciento de aumento del gobierno del socialista Antonio Bonfatti.

Es difícil entender qué talló en el congreso provincial de los docentes santafesinos de AMSAFE -cuando otras agremiaciones como UDA aceptaron- teniendo en cuenta que el sueldo testigo del maestro sin antigüedad quedará ubicado en 8.870 el aumento más alto del país otorgado este año.

También en este caso son muchas las preguntas y no porque no haya sido legítimo la expresión o la voz de las bases -que dicho sea de paso para ello se hacen los democráticos plenarios- sino debido a que en los últimos años se notó en algunas conducciones sindicales una suerte de encorsetamiento en las decisiones, bajadas de líneas, privacidad en las sesiones que eran abiertas a los medios, entre otras particularidades.

ACUERDO POR LA PARITARIA NACIONAL

En la paritaria nacional en cambio se aprobó un piso mínimo testigo de 5.600 pesos hacia agosto para el maestro del país, por las cinco federaciones docentes del país.

Y surge el interrogante, si más allá de que se trata del debate de un parámetro por el que ningún docente puede cobrar menos de eso, si no será el último manotón de los sindicatos UDA, CTERA, SADOP, entre otros, para preservar la herramienta de negociación que estos días corría el riesgo de entrar en el olvido.