CARTAS DE LECTORES . PAMI, crisis y falta de conducción: ¿Tiene legitimidad política quien no ejerce el liderazgo?

Señor Director:

La situación del PAMI ha dejado de ser un problema meramente administrativo para transformarse en una discusión de fondo sobre la conducción y la legitimidad política de quien hoy ocupa su máxima responsabilidad.

Al asumir un cargo de esta envergadura, una funcionaria no sólo adquiere atribuciones formales, sino que también asume un mandato político. Este mandato conlleva la responsabilidad de liderar, comunicar, dar la cara y rendir cuentas ante los afiliados tal como históricamente hicieron directores anteriores atendiendo a afiliados y prestadores. Sin embargo, ante una crisis caracterizada por retrasos en las prestaciones, reclamos cada vez más frecuentes y un malestar generalizado, la máxima responsable del organismo ha elegido mantenerse en silencio y alejada de la opinión pública.

La pregunta que comienza a instalarse no es sólo sobre la eficacia de la gestión, sino sobre la legitimidad real para continuar al frente del organismo. Porque la legitimidad no se sostiene únicamente en un decreto de designación, sino en el ejercicio efectivo de la responsabilidad.

Cuando el liderazgo no se ejerce, el respaldo político inevitablemente se debilita.

En política, la autoridad no se otorga de forma automática ni es algo constante: se construye y se reafirma a través de la presencia, las decisiones firmes y la transparencia. Cuando los afiliados a la obra social carecen de explicaciones claras y de una dirección visible, el problema trasciende lo técnico y se convierte en un problema institucional.

La salud es un derecho sensible, y la obra social administra recursos públicos que pertenecen a la comunidad. En ese marco, el silencio no puede ser la respuesta. La falta de liderazgo visible abre un interrogante legítimo: ¿Puede sostenerse en el cargo quien no asume plenamente el rol que la función exige?

Más allá de los nombres involucrados, lo que está en juego es la credibilidad de la institución. Cuando la confianza se ve afectada, la cuestión sobre la continuidad en el cargo deja de ser un cuestionamiento político y se transforma en un debate imprescindible.

DNI 5.463.563