16 de octubre de 2020
Desde el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Azul (SOEMPA) habían requerido mediante una nota presentada en la última sesión este contacto, para avanzar en distintas cuestiones de género, relacionadas con derechos de los empleados de la Comuna.
Ayer a la mañana se llevó a cabo una reunión de la Comisión de Género y Diversidad del Concejo Deliberante de Azul con representantes del sindicato de trabajadores municipales SOEMPA.
Del encuentro, que se concretó a través de la plataforma digital Zoom, participaron los ediles: Paula Canevello, Marisabel Romay, Graciela Bilello y Juan Ignacio Rampoldí.
En principio, Rubén Rodríguez, Secretario Adjunto del sindicato, brindó detalles de la nota elevada al Poder Legislativo en donde se solicitaba la reunión realizada en el día de ayer.
En la misma, se requería tratar temas vinculados con la Ordenanza 4478/2020, mediante la cual la Municipalidad de Azul adhiere a la denominada "Ley Micaela".
En este sentido, se informó que desde el sindicato se solicitó la posibilidad de evaluar cómo se encuadra el otorgamiento de licencias a empleados municipales y brindó el detalle específico de una trabajadora del área de salud.
Por otra parte, indicaron que se dialogó sobre la capacitación obligatoria en género y violencia contra las mujeres, que se va a desarrollar tanto en el poder ejecutivo como en el legislativo, y sobre la importancia de que los sindicatos también sean parte de dichas capacitaciones.
Si llegaste hasta acá es porque buscás historias locales, ayudanos a seguir contándotelas. SUMATE A EN|COMUNIDAD.
Ayer, en el Centro de Formación Laboral N°401, se realizó una conferencia de prensa donde se presentó la oferta en formación laboral que se dictará durante el año en dicho espacio y en el CFL N°402.
10 de febrero de 2026
10 de febrero de 2026
Un abrazo para los amigos" reafirmó su histórico compromiso con la ciudad de Azul mediante la difusión de su más reciente boletín informativo. En el documento, la organización no solo rinde cuentas sobre el alcance de sus acciones recientes, sino que también traza la hoja de ruta técnica y social para los proyectos que se ejecutarán durante este año.
9 de febrero de 2026
9 de febrero de 2026
9 de febrero de 2026
9 de febrero de 2026
9 de febrero de 2026
8 de febrero de 2026
8 de febrero de 2026
8 de febrero de 2026
8 de febrero de 2026
8 de febrero de 2026